| Gagner en efficacité |
 Etre centré sur l’action, Re-orienter son action, Mieux déléguer, Faire jouer les spécificités et complémentarités de chacun, Exprimer son excellence Faire encore plus ce que l’on aime. |
| Agir sur l’organisation |
 Mobiliser les équipes Renforcer les managers Faciliter l’action Faire circuler l’information Créer et amplifier une dynamique |
| Innover |
 Etre centré sur l’essentiel, Définir et mettre en place une vision à long terme, ... En lien avec le court terme, Faire adhérer à la vision d’entreprise Prendre à temps toutes les difficultés, Créer du sens pour soi et les autres. |
| Améliorer les résultats |
 Etre centré sur l’essentiel,Définir et mettre en place une vision à long terme, ... En lien avec le court terme, Faire adhérer à la vision d’entreprise Prendre à temps toutes les difficultés, Créer du sens pour soi et les autres. |
| Décider avec rigueur et intuition |
| Accéder aux informations nécessaires, que l’on sait souvent, sans savoir qu’on les sait |
